Специалист по подбору персонала (удаленное)

Вакансия 11395295   ·   15 марта 2024, 12:35

Архивная вакансия

Прямой работодатель

АО "ЕВРАЗ Маркет"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Волгоград

Заработная плата

По договоренности

График работы

Удаленная работа

Условия

ЕВРАЗ - это 50 000 профессионалов, участвующих в производстве и поставках стального проката для инфраструктурных проектов в России и по всему миру.

С помощью нашей продукции были построены Лахта-центр в Санкт-Петербурге, Burj Al Arab в Дубае, многие спортивные объекты в Сочи, Москве, Казани.

Полностью удаленный формат работы,

Сотрудничество по договору ГПХ до конца 2024 года с возможностью продления;

Уровень дохода обсуждается индивидуально по результатам собеседования;

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (режим работы в соответствии с часовым поясом места проживания кандидата).

Обязанности

Подбор персонала на открытые вакансии в регионах (рабочие специальности и офисные сотрудники);

Составление и размещение вакансий;

Проведение первичных телефонных интервью, координация собеседований с руководителями;

Ведение отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Опыт работы в сфере подбора от 2-х лет;

Опыт работы в кадровом агентстве - как преимущество;

Уверенный пользователь ПК

Самостоятельность, скорость работы и позитивный настрой;

Любовь к подбору и способность находить решение в проблемных ситуациях будут большим преимуществом.


Уборщица

от 25 000 руб.

Волгоград

Электрогазосварщик

40 000 – 45 000 руб.

Волгоград

Медицинская сестра

21 166 – 25 000 руб.

Волгоград

Педагог-психолог

19 242 – 23 000 руб.

Волгоград

Инженер

19 242 – 23 000 руб.

Волгоград

Инженер ПТО

от 29 710 руб.

Волгоград

Младший консультант отдела строительства и реконструкции автомобильных дорог

27 533 – 38 368 руб.

Волгоград

Младший инспектор отдела охраны

от 40 000 руб.

Волгоград

Водитель автомобиля

52 000 – 70 000 руб.

Волгоград

Грузчик

от 2 000 руб.

Волгоград



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!